Tylko inwestycje zapewnią miejsca pracy
Zaskoczeniem dla wielu odbiorców są wyrażane przez liderów związkowych obawy o utratę miejsc pracy. Obowiązująca w Grupie ENERGA Umowa Społeczna, najbardziej korzystna dla pracowników w branży energetycznej, gwarantuje m.in. zatrudnienie (na co najmniej niepogorszonych warunkach) do 2017 roku. Przekształcenia w Grupie nie likwidują tych gwarancji.
Celem zmian organizacyjnych jest uzyskanie większej sprawności organizacyjnej przez spółki Grupy, ponieważ obecnie wiele czynności pokrywa się lub wykonywanych jest w zróżnicowany sposób, wynikający z zaszłości historycznych. Zmiany mają uporządkować strukturę Grupy po to, by usprawnić funkcjonowanie spółek, zmniejszyć koszty ich działalności oraz sprawnie przeprowadzić największe w historii inwestycje, dzięki którym skróci się czas przerw w dostawach prądu, usuwania awarii, czy oczekiwania na przyłączenie do sieci.
Władze spółek podkreślają, że to właśnie inwestycje są najlepszą gwarancją zatrudnienia obecnie oraz po ustaniu ochrony wynikającej z Umowy Społecznej w 2017 r.
/ENERGA
Zaloguj się Logowanie